Führungsfacetten ist ein Set aus 30 Führungskarten, das die Vielfalt moderner Führung sichtbar macht – von der „Interaktions-MACHER“ bis zum „Menschen-GÄRTNER“.
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Führungsfacetten ist ein Set aus 30 Führungskarten, das die Vielfalt moderner Führung sichtbar macht – von der „Interaktions-MACHER“ bis zum „Menschen-GÄRTNER“. Jede Karte steht für eine besondere Facette von Führung und lädt zur Reflexion, zum Austausch im Team und zur bewussten Weiterentwicklung ein.
Egal ob im Leadership Coaching, im Teamworkshop oder im 1:1-Setting – die Karten helfen dir dabei, verborgene Stärken zu entdecken, Selbstbild und Fremdbild abzugleichen und dein Führungspotenzial gezielt zu entfalten.
Entstanden in Zusammenarbeit mit Culture Work, basiert das Tool auf viel Praxiserfahrung in der Organisationsentwicklung. Das beiliegende Booklet liefert dir drei erprobte Methoden für Reflexion, Wertschätzung und gelebte Führung.
✓ Stärkt Feedbackkultur & emotionale Intelligenz
✓ Bringt echten Dialog ins Team
✓ Perfekt für Führungstrainings, Coaching & Personalentwicklung
Ideal für:
Produit |
Reflexionskarten “Führungsfacetten” für wirksame Führung
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Cartes « Cultivez vos forces » pour des échanges orientés ressources
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Cartes A6 "ORIGINALES"
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Cartes "Monde des Émotions" - universel (DE/FR/EN/IT)
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Disponibilité |
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Prix |
37,90 CHF
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47,90 CHF
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45,90 CHF
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45,90 CHF
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Description |
Führungsfacetten ist ein Set aus 30 Führungskarten, das die Vielfalt moderner Führung sichtbar macht – von der „Interaktions-MACHER“ bis zum „Menschen-GÄRTNER“. |
Des cartes de points forts pour vous, vos clients ou votre équipe : Les cartes de coaching « Cultivez vos forces » aident à découvrir et à apprécier les points forts. Ces cartes de points forts sont parfaites pour réfléchir à vos points forts ou les développer, ou pour montrer que vous appréciez les points forts de vos coéquipiers. |
Cartes Postales photo pour Coaching, Formation et Thérapie. Outil de coaching pour la réflexion, le questionnement pertinent et évocateur. Aussi disponible en allemand. |
Explorez toute la gamme des émotions humaines avec les cartes de coaching "Monde des Émotions" de metaFox deep pictures. Ce set de 52 cartes d'émotions magnifiquement imprimées est conçu pour aider les clients à comprendre et à gérer leurs émotions positives et négatives. |
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metaFox Il mondo delle emozioni Set di cartoline | 52 cartoline per il coaching e la terapia | Gestisci le tue emozioni e sviluppa la tua intelligenza emotiva
„Frei Schnauze" ist ein kurzweiliges Kartenspiel, das bedeutungsvolle und offene Gespräche in Teams anregen soll.
Images profondes metaFox combinent 52 cartes d'images évocatrices et de puissantes questions de coaching dans un seul jeu de cartes.
Die „Was wirklich zählt!“ wertekarten sind ein praktisches Tool, um zentrale Werte zu erkennen, eigene Antriebe zu verstehen und darüber nachzudenken, was im Leben wirklich zählt.
Entdecke das perfekte Tool für Gewaltfreie Kommunikation, Coaches und Therapeut:innen: Die „Was brauchst du?“ Bedürfniskarten. Die farbenfrohen, hochwertig gestalteten Karten zeigen Bedürfnisbegriffe und Symbole, kombiniert mit stimmungsvollen Bildern auf einer matten Oberfläche. Sie unterstützen Klient:innen, ihre eigenen Bedürfnisse klarer zu erkennen und mehr Empathie zu entwickeln.
Bilder sind die mächtigste Form der Sinneswahrnehmung. Fragen bestimmen unser Leben.
Des cartes de points forts pour vous, vos clients ou votre équipe : Les cartes de coaching « Cultivez vos forces » aident à découvrir et à apprécier les points forts. Ces cartes de points forts sont parfaites pour réfléchir à vos points forts ou les développer, ou pour montrer que vous appréciez les points forts de vos coéquipiers.
Cartes de questions pour le Team Building conçues pour se rapprocher de son équipe ou de ses (nouveaux) amis. Idéal pour créer du réseau, apprendre à connaître les autres, team building, activités de groupe, interaction de groupe, développement personnel, coaching, formation et ateliers. Aussi disponible en allemand.
Delle carte dei valori per scoprire, dare priorità e vivere ciò che conta di più per te! Le carte dei valori «Ciò che conta davvero!» ti aiutano a chiarire cosa è importante per te, per i tuoi clienti e per i partecipanti.
Des cartes de valeurs pour découvrir, hiérarchiser et vivre ce qui compte le plus pour toi ! Les cartes de valeurs « Ce qui compte vraiment ! » permettent de clarifier ce qui est important pour toi, tes clients et les participants.
„Wie fühlst du dich?“ ist ein Set aus 60 Emotionskarten, das dich dabei unterstützt, Gefühle leichter zu erkennen, zu benennen und zu erkunden. Die Karten kombinieren klare Emotionswörter mit ausdrucksstarken Bildern, sodass Gespräche über das, was oft schwer in Worte zu fassen ist, einfacher werden.
Aufgebaut rund um die vier Bereiche der emotionalen Intelligenz nach Daniel Goleman, eignet sich das Tool für strukturiertes und gleichzeitig flexibles Arbeiten – egal ob im Coaching, in der Therapie oder in Gruppen. Die visuellen Impulse helfen dabei, einen Zugang zum eigenen Erleben zu finden und tiefere, ehrlichere Gespräche zu ermöglichen.
Ruban adhésif kraft de 48 mm x 50 m
Provenance : Espagne
Les images profondes metaFox combinent 52 cartes illustrées évocatrices et de puissantes questions de coaching pour adultes dans un ensemble de cartes postales.
La boussole des émotions pour la communication non violente offre une vue d'ensemble claire des émotions sélectionnées, des sentiments associés, des réactions corporelles et des pensées, le tout classé par niveaux d'énergie.
metaFox Le monde des émotions Pack de cartes postales | 52 cartes pour le coaching et la thérapie | Maîtrisez vos émotions et développez votre intelligence émotionnelle
Des cartes de points forts pour vous, vos clients ou votre équipe : Les cartes de coaching « Cultivez vos forces » aident à découvrir et à apprécier les points forts. Ces cartes de points forts sont parfaites pour réfléchir à vos points forts ou les développer, ou pour montrer que vous appréciez les points forts de vos coéquipiers.
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Führungsfacetten ist ein Set aus 30 Führungskarten, das die Vielfalt moderner Führung sichtbar macht – von der „Interaktions-MACHER“ bis zum „Menschen-GÄRTNER“.
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